POR NAVIDAD: UN BUEN MOMENTO PARA EL FEED-BACK

17/09/2012

Es muy posible que cuando recibas este clic, ya tengas claro que no has sido un / a afortunado / a del sorteo de la lotería y habrás llegado a la misma conclusión que yo: el año próximo no seremos millonarios. "LA SUERTE" no nos habrá acompañado.

Pero tal como apuntábamos al anterior clic, lo más importante es lo que SOMOS y no lo que TENEMOS. Por lo tanto, me ha parecido que ahora sería un buen momento para dejarse de fantasías, aplicarse el pensamiento positivo y sembrar para la "BUENA SUERTE" en el futuro, basada en lo que somos.

Navidad es un momento en el que, muchos de nosotros, aprovechamos para formular buenos propósitos para el año siguiente. Os propongo que para perfilar sus propósitos pedir un regalo algo especial a las personas de su entorno familiar, personal, social y profesional. Escoja 3 personas y proponedles allí que esta Navidad os regalen un feedback.

Siempre tengo por costumbre decir a los alumnos que tendemos a pensar que "rozamos la perfección" pero que tenemos la mala fortuna que "los otros" son tremendamente imperfectos ... Reímos juntos ante esta afirmación, que nos ayuda a tener presente que, seguramente hemos sesgado la realidad demasiado a nuestro favor. El feedback nos permite saber y conocer, qué imagen transmitimos a los demás y hasta qué punto encaja con nuestra imagen privada.

Por lo tanto, si te animas a recibir este regalo, elige estas 3 personas y les explicas que:

  • Es un regalo que no les costará dinero, pero sí un esfuerzo de transparencia, sinceridad, estima, respeto y honestidad.
  • ¿Quieres que te ayuden a desarrollarte, a crecer como persona y también a mejorar la calidad de su interrelación.
  • Les pides que te digan, qué virtudes y qué áreas de mejora ven en ti.

Antes de empezar, exponle las reglas del juego que tu tienes intención de respetar:

  • Lo escucharás atentamente y no la interrumpirás a lo largo de su exposición.
  • No te justificaràs cuando te diga cosas con las que no estás de acuerdo, ni te menos preciarás cuando exponga tus aspectos positivos.
  • Sólo le harás preguntas para aclarar lo que te intentan transmitir.
  • Cuando acabe le darás las gracias por su regalo y no alargarás conversación. Reflexionarás en otro momento sobre lo que te haya dicho.
  • Tú le has pedido opinión. Y, por tanto, lo que diga te lo tomarás como un punto de vista a tener en cuenta, pero te considerarás libre de aceptarla o no.

Exponl también, las reglas que te gustaría que el/ella respetara:

  • Te dirá 3 aspectos positivos y 3 a mejorar. 
  • Que sea lo más sincero. Por lo tanto, es mejor que concrete sus afirmaciones y te diga en qué hechos o situaciones basa su opinión.
  • Cuando mencione las virtudes será bueno que utilice el "ERES ...". Te ayudará a generarte confianza.
  • Cuando mencione las áreas de mejora "HACES ..", porque a ti te ayudará a conocer en qué basa sus opiniones y saber dónde puedes incidir.
  • Te dará la opinión de cómo te ve, pero ni te juzgará ni te dará consejos. El hecho de aceptarlo y / o de cambiar, es cosa tuya.

Si haces este ejercicio con 3 personas importantes para ti, de diferentes ámbitos seguro que tendrás sorpresas:

  • Es muy probable que te sorprenda que alguna característica personal en la que no dabas demasiado valor, resulta muy positiva para enriquecer tus relaciones interpersonales.
  • Igualmente es posible que descubras que "disimulas" o "controlas" con mucha menos traza de la que pensabas algunas debilidades, que son mucho más visibles de lo que habías imaginado.

Elegir alguna persona con la que tienes poca relación, te puede ayudar a discriminar qué imagen pública transmites. Es decir, cuál es el impacto que haces en las personas que te conocen poco. Por otra parte, si escoges a una persona más cercana a ti, el hecho de variar las reglas del juego de interrelación (no juzgar, no hacer reproches ni dar consejos) te puede permitir alcanzar resultados incomparables.

Si has tenido éxito, es muy probable que las personas que te han hecho este regalo también quieran un feedback para Navidad. Por lo tanto, espero que este clic haya puesto un granito de arena para que tú y los que prefieres pueda SER más ricos en 2009.

@Joana Frigolé